Konetekniikka innostaa kehittymään
Moottori on monella lailla haasteellinen. Moottoritekniikka pitääkin sisällään kaikki teknologian alat monine sovelluksineen. Dieselmoottoreita valmistavassa Wärtsilässä tämä näkyy myös siinä, että monet insinöörit, jotka ovat lähteneet yrityksestä, ovat palanneet sinne muutaman vuoden kuluttua takaisin. Teknologiajohtaja Matti Kleimolan mukaan sanonta kuuluukin, että kun on kerran saanut dieseliä housunpunttiin, niin se ei lähde pesemälläkään pois.
Wärtsilässä on jo varhain ennakoitu, että kaasu tulee olemaan maailman johtava energialähde 2000 – 2010-luvulla. Yrityksessä on kehitetty hyvä teknologia ja tuotteet sen hyödyntämiseen. Ympäristöystävälliseen teknologiaan perustuvat kaasumoottorivoimalaitokset ovat kysyttyjä ympäri maailman. Kaasumoottorit ovat tulleet myös laivoihin. Wärtsilä on ainoa maailmassa, joka pystyy toimittamaan kaasumoottoreihin perustuvan voimajärjestelmän kaasutankkereihin.
Tutkimustoiminta on tärkeää ja jatkossakin panostetaan tutkimusyhteistyöhön sekä ammattikorkeakoulujen että yliopistojen kanssa. Tutkimuskohteina ovat tulevaisuuden moottorit, voimansiirtotekniikka ja automaatioratkaisut. Myös huollossa on kehitelty innovaatioita, kuten reaaliaikainen kunnonvalvontajärjestelmä ja siihen perustuva huolto. Satelliittien ja internetin kautta saadaan tietoa kohteesta, jota voidaan seurata ja etäohjata valvomon tietokoneelta. Esimerkiksi Hondurasissa sijaitsevaa voimalaitosta voidaan seurata ja ohjata yksittäisen jäähdyttimen pumpun tarkkuudella Vaasasta käsin.
Kansainvälisessä talossa palvellaan ja viihdytään
Wärtsilä toimittaa tuotteita ja järjestelmiä eri puolille maailmaa ja yrityksen huolto-organisaatio toimii yli 60 maassa. Huollettava moottorikanta on huikean suuri: se vastaa noin 150 Loviisan suuruista ydinvoimalaitosta. Moottorit pyörivät maailman joka kolkassa joka sekunti. Tuotteiden pitää olla parhaita ja ratkaisujen elinikäisen kunnossapidon toimia.
Tästä kaikesta pitää huolen Wärtsilän henkilöstö. ”Talossa on innostava ilmapiiri ja väki viihtyy haasteellisissa tehtävissä. Wärtsilä tarjoaa monipuolisia työtehtäviä, joissa voi nähdä omien kättensä työn jäljen. Palvelu ja markkinointi kuuluu kaikkeen toimintaan – yhtä lailla suunnitteluun, valmistukseen kuin huoltoonkin. Tässä yrityksessä meistä jokainen on tehtävästä riippumatta myynti- ja markkinointihenkilö”, hehkuttaa Matti Kleimola. Työnkiertoa suositaan: tuotekehitys-, tuotanto- ja markkinointitehtävistä siirrytään usein kasvavan huolto-organisaation palvelukseen.
Työ vie Wärtsilän henkilöstöä ympäri maailmaa ja työkielenä on englanti. Kielitaidon lisäksi esiintymistaito ja erilaisten kulttuurien ymmärrys on tärkeää niin asiantuntijalle, huoltomiehelle kuin markkinointi-ihmisellekin. Kulttuurierot ovat melkoisia jo Euroopan sisällä, saati sitten kun mennään Kiinaan, Intiaan tai Thaimaahan. Valmennusta asioihin annetaan nuorille kyvyille sekä talon sisällä että tarpeen mukaan ulkopuolella. Yrityksellä on myös paljon omaa esimies- ja asiantuntijakoulutusta. Eriasteisissa oppilaitoksissa opiskeleville nuorille Wärtsilä tarjoaa harjoittelu- ja lopputyöpaikkoja Suomesta ja maailmalta.
”Nuorten kannattaa kuunnella omaa sisäistä ääntään, löytää kipinä ja se alue, jossa haluaa olla hyvä ja kehittää taitojaan siinä. Erilaisia osaamisia ja kaikkia inhimillisiä pätevyyksiä tarvitaan globaalissa teollisessa ympäristössä, joka on erittäin moninaista ja monialaista”, kannustaa Kleimola.
Wärtsilä Oyj www.wartsila.com
Wärtsilän ratkaisut tukevat asiakasyritysten liiketoimintaa tuotteen koko elinkaaren ajan. Samalla Wärtsilä kehittää teknisiä sovelluksia, joista hyötyvät sekä asiakkaat että ympäristö. Wärtsilä keskittyy merenkulun ja energia-alan markkinoilla moottoreihin sekä niihin liittyviin ratkaisuihin ja palveluihin. Innovatiivisten tuotteiden ja palvelujen avulla Wärtsilän tavoitteena on olla kaikkien asiakkaittensa arvostetuin yhteistyökumppani. Merkittävässä asemassa tämän tavoitteen saavuttamiseksi ovat ne lähes 15 000 ammattilaista, jotka työskentelevät Wärtsilän 130 eri toimipisteessä yli 60 maassa.

