Insinööri työskentelee myynnin ja tuotekehityksen välissä

Henri Toppala työskentelee BRP:llä lisävarustekoordinaattorina. BRP valmistaa, myy ja markkinoi Lynx-moottorikelkkoja ja maahantuo muun muassa vesiskoottereita ja mönkijöitä.

”Toimin tuotekehityksen ja myynnin välikappaleena. Tuotekehityksen jätkät eivät juuri ole yhteydessä asiakaskenttään, ja kun ropellipäät keksivät villejä uutuuksia, täytyy jonkun selvittää, onko tuotteille markkinoita ja myös toisin päin, kun tarve tulee kentältä päin, pitää selvittää miten sen voisi järkevästi toteuttaa”, hän kertoo.

Unelmien työ kelkkatehtaalla

Henri opiskeli Rovaniemen ammattikorkeakoulussa sähkötekniikan insinööriksi. Jo nuoresta pojasta asti hän oli harrastanut moottorikelkkailua ja ajanut lajissa myös ammattitasolla. Viimeisenä opiskeluvuotena Henri pääsi töihin BRP:n huolto-osastolle.

”Siitä urani lähti liikkeelle. Taustalla oli tietysti oma harrastus ja intohimo lajiin. Varsinaisia insinöörin töitä en ole yrityksessä juuri tehnyt, mutta koulutus ei missään nimessä ole mennyt hukkaan. Etenkin huolto-osastolla sähkötekniikan koulutuksesta oli hyötyä.”

Ensimmäisen BRP-vuoden aikana Henri valmistui ammattikorkeakoulusta. Myöhemmin ura eteni lisävarustemyyntiin ja lopulta koordinaattorin työhön.

”Olen kiinnostunut kaikista uusista asioista. On mielenkiintoista seurata ja osallistua uusien kelkkavarusteiden ja -mallien kehittämiseen. Innostus keksimiseen kumpuaa kenties insinööritaustastani”, hän pohtii naureskellen.

”Työssäni pääsen olemaan aallonharjalla ja vähän edelläkin. On hienoa miettiä jo tulevaisuuden kelkkamallien lisävarusteita ja niiden toteutusta. Saa kurkistaa, mitä edessäpäin näkyy”, hän lisää.

 

Tiimityötä trendien perässä

Lisävarusteet valmistetaan ja myydään BRP:llä. Henri tekee tiimityötä tuotekehityksen lisäksi yhdessä osto-, myynti- ja markkinointiosastojen ihmisten kanssa. Oleellinen osa työtä on katsoa eteenpäin ja ennakoida trendejä eli mitä ihmiset haluavat muutaman vuoden kuluttua ostaa.

”Kun uutuustuote löydetään, alan tehdä siitä niin sanottua businesscasea. Siinä selvitän, paljonko asiakas olisi valmis maksamaan tuotteesta ja minkä verran tuotteen valmistus saa meille maksaa. Laskelmilla saamme selville, onko tuotteen valmistus ja myynti meille ja jälleenmyyjille kannattavaa”, Toppala selittää.

Erinomainen työpaikka

Henri on työskennellyt BRP:llä kuusi vuotta. Hänen mukaansa etenemismahdollisuudet työssä ovat hyvät, jos vain itse jaksaa yrittää ja on kiinnostunut.

”Olen ollut hyvin tyytyväinen. Parasta työssäni on monipuolisuus ja uuden oppiminen. Pidän haasteista ja siitä, että voin kehittää itseäni koko ajan. Vaikka olemmekin kansainvälinen yritys, meillä on tiivis yhteisö, jossa kaikkien osaamista pyritään hyödyntämään osastorajojenkin yli.”

BRP Finland Oy:n tehtaalla Rovaniemellä työskentelee 300 henkilöä. Porukkaan mahtuu myynnin ja markkinoinnin ammattilaisia, tuotantohenkilökuntaa, ostajia ja varastotyöntekijöitä. Tuotekehityksestä insinöörejä löytyy laidasta laitaan, on sähköinsinööreistä aina teollisiin muotoilijoihin. Talousosasto pyörittää raha-asioita ja logistiikan väki huolehtii kuljetuksista ja lähetyksistä. Huipputaitavat mekaanikot tekevät proto-osastolla prototyyppejä. Vauhdikkaimmat tyypit työskentelevät testauspuolella.

BRP työllistää 6500 työntekijää ympäri maailmaa. BRP:llä on kymmenen tehdasta sekä 15 myynti- ja jakelukeskusta 12 maassa. BRP Scandinavian pääkonttori ja tuotanto sijaitsevat Rovaniemellä, lisäksi myyntikonttoreita on Uumajassa, Trondheimissä ja Altassa. Kaikki Lynx-mallit ja osa Ski-Doo-malleista valmistetaan Rovaniemellä.